Published:
2023-12-18 09:31
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引言
文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。当然,捷泰文化的塑造离不开每一位捷泰人的坚守和努力!
今天,让我们一起走近涂工,了解关于他的故事。
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壹
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紧咬目标,敢做项目主人
“高效、敬业”的企业精神,如今成了涂工的标签。
涂工作为淮安基地二期高温段设备工程师,自今年6月份入职后,便快速投入了二期高温段设备入场的工作中。原本行业需要5到6个月才能完成的设备入场筹建工作,涂工在接收到二期建厂的战略目标后,不断突破层层阻碍,从无到有,最终按期在3个月内完成设备到厂目标,有效保障了二期顺利开厂。
在此之前,涂工并无建厂经验,刚接到工作任务时,涂工坦言,感觉心里没底。但既然自己是设备入场项目的主人,就要咬住目标,不能向困难妥协,一定要干下来!
从细化高温工序的石英件需求到核对用量,从设备图纸核对到采购跟进,涂工定期按节点跟进项目完成情况。在这过程中,涂工还遇到主机移机的问题,为此涂工多次和供应商磨合最优的设备方案,核对技术协议,最后成功完成15台设备采购。
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贰
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多方协作,结果导向
虽然采购结束了,但涂工的心还没有安定下来。
为了把控装机进度及质量,涂工又远赴一千公里外的深圳,到设备厂家现场跟进新设备监造。“设备制造也是一项大工程,我们的项目时间很紧张,必须跟进到厂家现场,确保设备顺利出厂。”涂工说,在现场,也多次发现了问题并推进供应商现场改善。
在项目推进期间,为了加快进度,基地二期项目组要求在7月15日首线设备就要到厂,但眼下已经7月7日了,涂工在跟进设备厂家进度后,了解到供应商还未安排生产,再不赶就来不及了!涂工着急了。
于是他协同基地项目组,拉通商务,不断和供应商沟通,每天坚守在供应商装机车间,要求他们在赶进度的同时,确保设备质量。最终按计划提前一天完成了首线设备发货。
此后,涂工又继续紧盯后续设备排产的及时性,有效地确保了所有设备完好且及时到厂,为完成8月初设备搬入的目标提供了有效保障。
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叁
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我的兄弟们最棒!
后记:与时间赛跑,在涂工身上,我们看到了“高效、敬业”的企业精神。
看到设备能顺利入场,整个二期工程能顺利落地,涂工说:“在推进项目落地的过程中,我觉得办法总比困难多,只要自己心里目标坚定,事必躬亲,相信结果一定不会让人失望。”回顾在项目组的那段经历,回忆着和同事们一起奋战的时光,涂工说:“功夫不负有心人,我的兄弟们最棒!”
员工风采
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